【学歴不問・未経験者OK・第二新卒歓迎】

＜必須条件＞
■基本的なスキルをお持ちの方
└タイピング、WordやExcel入力ができる方を想定

＜歓迎条件＞
■記事作成の経験がある方
■取材対応の経験がある方
■Webマーケティング業務などの経験がある方

＜求める人物像＞
◎書くことや調べることが好き
◎アイデアを考えるのが得意
◎未経験から成長したい方

当社が受託運営している有名サイトに掲載する、
店舗紹介文やキャッチコピー、コラム記事の作成をお任せします。
作成した記事の公開後には、サイト全体のSEO分析や施策の実施など、
コンテンツの成果改善にも携われます。

【具体的な業務】
▼情報収集＆企画考案
└「どんな記事なら読みたくなるか？」を考えながら
　WebやSNSを使ってリサーチし、構成や方向性を検討。
　記事の内容や方針を決定する企画会議に参加することもできます。

▼取材
└企画内容をもとに取材をおこないます。
　まずは先輩社員に同行し、雰囲気や流れを把握しながら進めていきます。

▼記事の作成（ライティング）
└1本あたり3,000～6,000文字程度の記事を作成します。
　最初は3日に1本程度のペースなので、無理なく進められます。

▼原稿チェック＆リリース
└記事が完成したらディレクターに共有し、チェック・修正後にリリースします。

▼効果測定
└公開後の記事のアクセス数や応募数・予約数を確認し、改善に活かします。
　Web分析ツールを使った効果測定や改善提案など、
　上流工程へのチャレンジも歓迎です。

◎画像制作やSNS運用、新たな企画の提案なども大歓迎！
　スキルや興味を活かし、自分らしく活躍できる環境です。

【サポート体制】
入社後は、先輩社員がマンツーマンで研修を行うメンター制度を実施。
社後1ヶ月間は、座学や研修課題を通じて
業界やサイトの仕組み、業務の流れを学びます。
ライティングの基本やSEOの基礎、記事制作のフローなどをしっかり説明するので、
未経験でもゼロから知識と技術を身につけられます。

【POINT】
★スキルアップできる環境
社員のスキルアップのため、
書籍購入手当やオンラインの学習動画購入制度、
勤務時間内での外部セミナーの受講も導入しております。

★風通しの良さ抜群
年齢が近いのもあって社員同士仲がよく、
コミュニケーションが多いのも特徴のひとつ。
仕事の相談も気楽にできるのでチームに溶け込みやすく、
安心して長く働ける環境です。

月給24万円以上＋賞与＋各種手当
※経験・能力・前職給与を考慮の上、決定。
※上記月給には25時間分のみなし残業手当（4万3千円以上）を含みます。
※超過分は別途全額支給します。

＜入社2ヶ月間＞
月給22万円以上+各種手当
※月給には13時間分のみなし残業手当(2万4千円以上)を含みます。
※超過分は別途全額支給します。

10：00～19：00（実働8時間）

＜働きやすい制度＞
◎ノー残業デー
└会社全体で毎月1回実施

◎2時間早上がり・遅出制度
└17時退勤 or 12時出社から選択可能（毎月1回）

＜年間休日125日以上＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■GW
■夏季休暇（連続5日以上／2024年：6日）
■年末年始休暇（連続5日以上／2025年：9日）
■有給休暇
■慶弔休暇
■産休育休　※復職実績あり
■永年勤続休暇
■レディース休暇（生理休暇）
■プロポーズ応援休暇
■結婚記念日休暇
■入学卒業祝休暇（義務教育期間）

＜勤務地＞
東京都目黒区青葉台3-6-28　住友不動産青葉台タワー 12階

＜最寄駅＞
・JR山手線、他各線「渋谷駅」より専用シャトルバスで5分
・田園都市線「池尻大橋駅」より徒歩7分
・京王井の頭線「神泉駅」より徒歩7分

■昇給昇格あり
■賞与年2回（6月・12月）
■交通費支給（月3万円まで）
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■残業手当（みなし残業超過分）
■役職手当
■退職金制度（積立型 全額会社負担）
■社員旅行（グアム、セブ島、ハワイ、マカオ、韓国 等）
■社内イベント（参加希望制：花見、BBQ、ボウリング大会等）
■引越手当
■誕生日祝金（お誕生日に2千円を贈呈！）
■結婚祝金（初婚：3万円　2回目以降：1.5万円）
■出産祝金（1人 / ￥30,000）
■配偶者花束手当
■書籍購入補助
■オンラインの学習動画購入制度
■休憩スペースあり
■有名テーマパーク割引
■ノー残業デー（月1回）
■2時間早上がり・遅出制度（月1回）
■家族の誕生日早上がり制度
■オフィス内禁煙
■喫煙所あり（オフィスとは完全分煙）
■髪色・ネイル・服装自由
■ベネフィット・ステーション（Netflix無料視聴）※入社6ヶ月経過後から使用可能

【STEP1】　履歴書・職務経歴書による書類選考

【STEP2】　来社面接（1回）※回数が変更になる場合がございます。

【STEP3】　内定！　　

※ご応募から内定までは、2～3週間を予定しております。
※遠方にお住まいの方はWeb面接も対応可能です。
※面接日時、入社時期はご相談に応じます。
※土日祝の面接は行なっておりません。
　社員のプライベートを大切にしたいのでご理解頂ければ幸いです。